各教学单位：

根据北京市教育委员会《关于举办第二届北京高校教师教学创新大赛的通知》的文件精神，我校将开展校内选拔推荐工作，现就校内推荐环节说明如下：

一、大赛主题

推动教学创新打造一流人才

二、大赛目标

紧扣建设高质量教育体系主题，深入推动高等教育教学改革，有效助力“四新”建设；充分发挥大赛示范引领作用，全面推进思政课程与课程思政同向同行，精心打造高校教师教学创新标杆展示与交流平台。

三、参赛对象

我校在职教师，主讲教师近5年对所参赛的本科课程讲授2轮及以上。以个人或团队形式报名，若以团队形式参赛，团队成员包括1名主讲教师和不超过3名团队教师。已获得首届大赛特等奖的主讲教师不能参加本届同一组别的比赛。

四、校内推荐流程

（一）学校总推荐名额

我校报名参加市级大赛的教师个人（教师团队）不超5位（个）。根据主讲教师专业技术职务等级分正高组、副高组、中级（及以下）组三个组别，分别进行评审。我校推荐参加市级大赛的教师中，正高组、副高组、中级（及以下）组分别不少于1位（个）。

（二）推选限额

结合我校实际情况，各教学单位推荐参加校内评选的教师个人（教师团队）总数不超过3位（个），其中，正高组、副高组、中级（及以下）组分别不超过1位（个）。

（三）校内选拔流程

1、各单位申报截止时间以及申报方式：此次校内采用平台申报，各教学单位共有三个申报账号（详见附件1，首次登录后请注意修改密码），各单位参赛教师须在2021年12月13日（周一）前将所需申报材料上传至校内大赛报名系统（网址：bjkjdx.contest.chaoxing.com）（具体操作说明详见附件2）

2、申报材料

（1）申报书。参赛教师基本情况（申报书样式详见附件3）。

（2）课程教学大纲。课程教学大纲须反映参赛教师教学思想、课程设计思路和教学特色（详见附件4）。

（3）教学创新成果报告。教学创新成果报告应基于参赛课程的教学实践经验与反思，体现教学创新成效。聚焦教学实践的真实问题，通过课程内容的重构、教学方法的创新、教学环境的创设、教学评价的改革等，采用教学实验研究的范式解决教学问题，明确教学成效及其推广价值。教学创新成果报告包括摘要、正文，字数4000字左右为宜（教学创新成果的评价维度、支撑材料及目录详见附件5）。

（4）教学设计创新。参照大赛现场评审中关于教学设计创新汇报的要求，请教师结合教学大纲和教学实践，全面说明该门课程的设计思路，重点突出教学改革与创新，并提供相关过程性支撑材料（详见附件6）。

上传至平台时，请将以上材料转成PDF版本。

大赛详细信息请见附件7《关于举办第二届北京高校教师教学创新大赛的通知》

教务处

2021年11月24日